签到天数: 139 天 连续签到: 7 天 [LV.7]常住居民III
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发表于 2016-9-2 09:23:45
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来自： 中国湖北咸宁 来自 中国湖北咸宁
强化教育引导，筑牢思想防线。把廉政教育列入年度工作目标，贯穿行政管理、作风建设及干部职工日常工作生活全过程。定期开展廉政警示系列教育活动，邀请检察院、纪委举办预防职务犯罪讲座、上廉政党课，使广大干部职工在潜移默化中牢固树立廉政勤政意识，增强思想“免疫力”，架构防腐“高压线”，筑牢拒腐“防火墙”。 强化责任落实，整改突出问题。层层签订党风廉政建设责任书、党员领导干部廉政承诺书，严格落实主体及监督责任。把党风廉政建设工作与群众路线教育实践活动、创优争先活动等紧密结合，着力解决影响和制约水利改革发展的“四风”突出问题，着力解决基层群众关注关切的水利热点难点问题。
强化制度建设，着力内部管理。及时公开党务、政务、财务信息，完善办事程序和行政管理制度，让权力在阳光下运行。严格落实水利工程项目法人制、招标投标制、合同管理制、工程监理制、竣工验收制等相关制度，关口前移，强化廉政制度建设，努力从源头上预防和治理腐败。
强化监督检查，预防职务犯罪。深入开展“预防职务犯罪示范单位”活动，加强水利工程建设领域突出问题专项治理，预防和遏制水利工程建设中腐败现象的滋生。严格推行水利重点工程廉政责任承诺制度，层层落实责任，严格责任追究，确保水利建设资金安全、工程优质、干部优秀。
强化风险排查，落实防控机制。严格落实党风廉政建设“一岗双责”，根据权力运行的风险内容和不同等级，实行梯次管理、分级负责。建立廉政风险防控预警机制，完善明晰35个岗位职责和52个风险点的廉政风险防控措施，着力通过廉政风险排查及风险防控，力促党风廉政建设和党员干部廉洁自律，切实筑牢“廉洁水利”大堤。
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发表于 2017-7-5 02:56:13
